你是面霸你知道吗？面试成功的十个迹象

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翻译／Paragon One

还在紧张等待你是否搞定面试拿到工作吗？ 这些迹象可以缓解你的紧张心情。

当你过关斩将好不容易收到面试通知，准备数日，西服革履，走入办公大楼去面试。当你走出大门时，你能否能猜出来，一个面试的结果如何？

“每个人都想听到他们是别人的首选”。

招聘专家表示，如果面试没有以这样的问题结束，“你什么时候能开始？”还有其他一些线索可以暗示面试结果不错。 

这里有十个迹象表明你会得到回复，甚至一份工作机会：

1.     面试官谈论公司发展的大方向，并特别联系到你的经验

在线职业网络Beyond的副总裁Joe Weinlick说过，如果面试官告诉你公司面临的一个挑战，还有他们如何相信你的经验能解决它，这就非常棒。

“通常你必须为面试官把各种关键点联系起来，然后用来解释你的经验能如何应用”。他说： “如果他们已经这样做，那么说明他们已经把你放在工作的规划中”。

Weinlick建议加强他们的这一认识，把所有环节联系起来。在你发送感谢面试的邮件时再次强调你的经验将如何使你在公司取得成功，。

2.     面试官询问你对这份工作和他们公司有多少兴趣

Coley讲到，在面试中，如果面试官暂时停下来，然后问你对这个机会的看法，说明他们正在衡量你是否真的感兴趣，这是一个很好的迹象。

“他们可能会说，‘你怎么认为？’”她说。 “如果你有兴趣的话，请把你的背景与工作联系起来。当你重复你在面试中了解到的东西，并把它和工作描述完美联系起来的时候，你正在强化两者之间的联系。”

3.     面试官询问你的其他工作展望

如果面试官询问你是否在任何其他地方还有面试，或者如果你是否有其他的工作机会，这一迹象表明他们想知道他们在你求职过程中的位置，Coley说。

“他们在面试的时候想了解你的求职过程，”她说。 “你是刚开始找工作吗？只是试一下水？还是你已经有其他肯定的机会？这个问题能让他们知道是否需要加快招聘速度，以免失去你。”

4.     面试官开始和你闲谈

虽然面试中的对话应该都是关于你的经验，但有时面试官会问一些问题，以便在更个人的层面上认识你。

“如果对话转向更个人的层面，这通常表明他们正在认真考虑你，”Weinlick说。 “如果他们觉得你不是一个潜在的合适人选，他们不会浪费宝贵的时间聊天。

5.     面试官在整个对话过程中使用你的名字

这是很一个微妙的迹象，Coley说，但它表明，他们在想象你成为他们中的一员。

“当一个人提到你的名字，他们表示希望建立联系，”她说。 “他们已经在设想和你一起工作。用你的名字，说明他们想接近你。“

6.     面试官向你介绍了其他的决策者

当面试官开始向你介绍不在日程表上的其他人的时候，你知道面试进展得不错，Weinlick说。

“如果他们让总裁或者高级管理人员过来打招呼，说明你打了一个本垒打，妙极了，”他说。 “如果他们不认为你是一个潜在的最后人选的话，他们不会浪费别人的时间。”

7.     面试官现场询问你的推荐人

不到他们真的感兴趣的阶段，他们通常不会问推荐人，Coley说。如果他们在第一次面试的时候就问到推荐人的信息，这是一个好兆头。

“候选人往往对推荐人十分保密，他们不想让人打不必要的电话，”她说。 “当他们询问推荐人的时候，说明他们有兴趣更进一步。”

8.     面试时间长于计划时间

管理人员一般把面试安排在他们的其他工作职责之间。 如果你的面试时间过长，可以认为是一个积极的迹象，Weinlick说。

“当面试的时间很长时，这意味着他们对你说的事情很感兴趣，以至于他们忘了的其他优先事项，而希望与你谈得更长，”他说。

9.     面试官给你一个清晰的时间框架

Weinlick讲到，虽然有些公司有严格的招聘时间表，但大多数公司更关注找到合适的人，即使它需要更长的时间。 如果一个人力资源专业人员结束面试的时候告诉你什么时候可以期待回复，这是一个好迹象。

“如果他们给你一个确切的日期，这可能意味着他们很有兴趣，你是他们考虑的候选人之一，”他说。

10.  面试官邀请你来电或发邮件问问题

虽然给名片只是商业礼仪，Coley表示如果他们欢迎你打电话也是一个好迹象。

“当他们给你一张名片，然后说‘我的手机号码和电子邮件都在这里，有问题的话跟我联系，’他们在确保你的参与性，”她说。 “当他们邀请你跟进的时候，这是一个非常好的迹象。”

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